Lencioni Praktijk Lab

Lencioni Praktijk Lab

Ken je het model van Lencioni, maar zoek je naar concrete handvatten om er écht mee aan de slag te gaan? Dit interactieve online platform geeft je 111 praktische oefeningen om jouw team stap voor stap sterker te maken. Flexibel, digitaal en helemaal DIY – mét de optie voor extra begeleiding. Perfect voor leiders en coaches die werk willen maken van samenwerking.

Over de opleiding

Van inzicht naar actie: breng Lencioni’s model tot leven in je team! 

Effectieve teams vormen de basis van succesvolle organisaties. Maar samenwerken is niet altijd vanzelfsprekend. Vertrouwen opbouwen, open communiceren en verantwoordelijkheid nemen binnen een team vraagt om meer dan alleen goede intenties. 

Veel teamleiders, managers en coaches zijn bekend met het model van Patrick Lencioni en erkennen de kracht ervan. Maar een terugkerende vraag blijft: 

Hoe zet ik dit model nu écht in om mijn team beter te laten samenwerken? 

Hoe ga je van inzicht naar actie? Hoe ga je concreet aan de slag met Lencioni’s Piramidemodel? 

Het Lencioni Praktijk Lab – Jouw DIY-aanpak 

Het Lencioni Praktijk Lab is speciaal ontwikkeld om een antwoord te bieden op deze vraag. Dit interactieve online leerplatform geeft je direct toepasbare oefeningen om teams sterker te maken, zonder dat je externe trainers nodig hebt. 

Wat maakt het Lencioni Praktijk Lab uniek?

  • 111 hands-on oefeningen → Elke oefening helpt je om specifieke teamuitdagingen aan te pakken.
  • Gekoppeld aan het Lencioni Team Assessment → 3 oefeningen per vraag, met duidelijke instructies.
  • Te gebruiken mét of zonder assessment → Flexibel inzetbaar binnen elk team of traject.
  • 100% digitaal & altijd up-to-date → Nieuwe oefeningen en updates worden automatisch toegevoegd.
  • DIY én professionele ondersteuning mogelijk → Liever extra begeleiding? Boek een coaching-uur met een Lencioni-expert! 

 

Hoe werkt het? 

Elke vraag uit het Lencioni Team Assessment bevat 3 concrete oefeningen, compleet met: 

  • Facilitator-instructies 
  • Voorbereidingstips & best practices 
  • Mogelijke resultaten, do’s & don’ts 
  • Concrete inzichten die je direct kunt toepassen 

Zelf aan de slag met het Lencioni Team Assessment? 

  • De vragen van het assessment zijn inbegrepen, zodat je het zelf kunt afnemen in je team. 
  • Liever een professionele, digitale versie voor jouw team? Dat kan! Wij bieden het digitale Lencioni Team Assessment aan. 

Vragen of extra ondersteuning nodig? 

  • Twijfel je bij een oefening? Wil je je Lencioni-workshop samen met een expert voorbereiden? 
  • Boek een Lencioni Coaching-uur en ontvang persoonlijke begeleiding! 

 

De voordelen van een online Praktijk Lab 

  • Altijd up-to-date → Oefeningen worden continu aangepast en uitgebreid.
  • Flexibel en schaalbaar → Je kiest zelf welke oefeningen je inzet, passend bij je team. 
  • Interactief leren → Deel je ervaringen en leer van anderen via de community.
  • 100% praktijkgericht → Geen lange theorie, maar direct toepasbare actie. 

 

Door deze online aanpak kunnen teamleiders, managers, teamcoaches, HR-professionals en andere facilitators de juiste oefeningen kiezen op basis van de specifieke behoeften van hun team. 

Of je nu werkt met teams die moeite hebben met vertrouwen, terughoudend zijn in conflicten of worstelen met betrokkenheid en verantwoordelijkheid – het Lencioni Praktijk Lab biedt de juiste tools om hiermee aan de slag te gaan. 

 

Meer dan een verzameling oefeningen – een actiegericht leertraject 

Het Lencioni Praktijk Lab is geen statische methode, maar een flexibel, interactief en praktijkgericht leertraject. Met de kracht van het digitale platform en de praktische toepasbaarheid van de oefeningen is het dé tool voor iedereen die teams wil begeleiden naar sterkere samenwerking en betere resultaten. 

Wil jij jouw team of organisatie helpen om het Lencioni-model écht in de praktijk te brengen? 

Doelgroep

  • Leidinggevenden & Teamleiders – die een sterker en hechter team willen bouwen. 
  • Professione Teamcoaches – die zich willen verdiepen in het Lencioni Piramidemodel. 
  • HR-professionals & Coaches – die teams ondersteunen bij samenwerking en ontwikkeling.
  • Agile Coaches & Facilitators – die werken met teams binnen verandertrajecten.
  • Ondernemers & Projectmanagers – die willen werken aan effectiviteit en teamdynamiek. 

Resultaat

Wat levert het Lencioni Praktijk Lab jou als deelnemer op? 

Door met het Lencioni Praktijk Lab te werken, ontwikkel jij je als leider, coach of facilitator en versterk je je vermogen om teams succesvol te begeleiden. 

 

Meer zelfvertrouwen als facilitator of leider 

  • Je weet exact hoe je het Lencioni-model in de praktijk brengt.
  • Je hoeft niet meer te zoeken naar werkvormen – je hebt een toolkit met kant-en-klare oefeningen.
  • Je voelt je zekerder in je rol omdat je over de juiste methodieken en instructies beschikt. 

Meer impact in je rol 

  • Je leert teams effectiever begeleiden, waardoor ze sneller vooruitgang boeken.
  • Je kunt direct inspelen op de behoeften van je team met gerichte oefeningen.
  • Je wordt een waardevolle coach of leidinggevende die echt verandering kan realiseren. 

 

Tijdsbesparing en gemak 

  • Geen uren zoeken naar methodieken – je hebt alles binnen handbereik in een digitaal platform.
  • Je kiest per situatie en team welke oefeningen het beste passen.
  • Je kunt oefeningen direct inzetten, zonder lange voorbereidingstijd. 

 

Persoonlijke groei en ontwikkeling 

  • Je ontwikkelt je coachingsvaardigheden en wordt beter in het faciliteren van teamsessies.
  • Je krijgt praktische inzichten die niet alleen je team helpen, maar ook je eigen leiderschap versterken.
  • Je leert betere gesprekken voeren over samenwerking, vertrouwen en verantwoordelijkheid. 

 

Flexibel leren en continu up-to-date blijven 

  • Je leert in je eigen tempo, waar en wanneer het jou uitkomt.
  • Je hebt altijd toegang tot de nieuwste methodieken en oefeningen.
  • Je blijft groeien dankzij de community en interactie met andere professionals. 

 

Kortom: Het Lencioni Praktijk Lab geeft je de tools, het vertrouwen en de flexibiliteit om teams beter te begeleiden en je rol als leider, coach of facilitator naar een hoger niveau te tillen. 

Wat levert het Lencioni Praktijk Lab jouw team op? 

Door aan de slag te gaan met het Lencioni Praktijk Lab, kunnen teams en hun leiders concrete verbeteringen realiseren in hun samenwerking. Dit vertaalt zich in: 

 

Meer onderling vertrouwen 

  • Teamleden voelen zich veiliger om kwetsbaar op te stellen en fouten toe te geven.
  • Er ontstaat een cultuur van openheid en wederzijds respect. 

 

Effectievere en constructieve conflicten 

  • Teams vermijden geen lastige gesprekken meer, maar gaan ze constructief aan.
  • Conflicten worden gezien als een kans om te groeien in plaats van iets om te vermijden. 

 

Hogere betrokkenheid en betere samenwerking 

  • Teamleden voelen zich gehoord en gewaardeerd, waardoor de motivatie stijgt.
  • Er is meer commitment aan gezamenlijke beslissingen en strategieën. 

 

Meer verantwoordelijkheid binnen het team 

  • Teamleden nemen zelf eigenaarschap over hun werk en spreken elkaar aan.
  • De leidinggevende hoeft minder te micromanagen en teams worden zelfsturender. 

 

Focus op gezamenlijke resultaten 

  • Teams richten zich minder op individuele belangen en meer op het collectieve succes.
  • De productiviteit en efficiëntie stijgen, omdat iedereen zich richt op de juiste prioriteiten. 

 

Meetbare teamgroei en blijvende impact 

  • Teams evolueren van ‘groep’ naar ‘high-performance team’.
  • De verbeteringen zijn direct voelbaar in de dagelijkse samenwerking en lange termijn prestaties. 

Kortom: Het Lencioni Praktijk Lab helpt teams om van inzicht naar actie te gaan en hun samenwerking duurzaam te verbeteren. 

 

Aanpak

Wil je toegang tot het Lencioni Praktijk Lab en direct aan de slag? Dat kan in een paar eenvoudige stappen! 

  1. Bestel jouw toegang
  • Bestel jouw toegang tot het Lencioni Praktijk Lab via onze website.
  • Je ontvangt een bevestiging en een persoonlijke inlog voor ons online leerplatform ANewSpring.
  • Werk je met een team? Dan kun je meerdere accounts aanvragen en teamleden uitnodigen. 

 

  1. Ontvang je login en start meteen
  • Binnen 24 uur na je bestelling ontvang je een e-mail met je inloggegevens en een korte uitleg over het platform.
  • Log in en ontdek de volledige bibliotheek met 111 oefeningen, gekoppeld aan de 37 vragen uit het Lencioni Team Assessment.
  • Je kunt direct oefeningen selecteren en toepassen binnen je team. 

 

  1. Zelfstandig aan de slag of met extra ondersteuning
  • Je kiest zelf hoe je het Lencioni Praktijk Lab inzet: 
    • Gebruik het losstaand als een interactieve toolkit voor teamontwikkeling.
    • Of combineer het met het Lencioni Team Assessment om gerichter te werken op specifieke pijnpunten.
    • Wil je begeleiding bij de opstart of een specifieke oefening bespreken? 
  • Boek een Lencioni Coaching-uur met één van onze experten.
  • Krijg advies over de juiste aanpak en strategie voor jouw team. 
  1. Blijf groeien & up-to-date
  • Het Praktijk Lab blijft zich ontwikkelen! Nieuwe oefeningen en inzichten worden automatisch toegevoegd.
  • Leer van andere professionals via de community-functionaliteit – laat reacties achter bij oefeningen en deel ervaringen.
  • Je hebt altijd en overal toegang tot het platform, zodat je flexibel kunt werken aan teamontwikkeling. 

 

Veelgestelde vragen over de opstart 

Hoe lang heb ik toegang tot het platform? 

  • Je hebt 12 maanden toegang tot het volledige Lencioni Praktijk Lab. 

Kan ik mijn teamleden toegang geven? 

  • Ja! Je kunt extra licenties aanvragen voor collega’s of teamleden. 

Kan ik ook alleen het Lencioni Team Assessment afnemen? 

  • Ja, het assessment is apart beschikbaar voor teams die een nulmeting willen doen. 

Wat als ik hulp nodig heb bij de implementatie? 

  • Je kunt op elk moment een Lencioni Coaching-uur boeken om je aanpak te verfijnen en het meeste uit het Praktijk Lab te halen. 

 

Klaar om van inzicht naar actie te gaan? Bestel je toegang en start vandaag nog met het Lencioni Praktijk Lab! 

Contact

Leiderschap E-Learning Modules

Leiderschap E-Learning Modules

Onze in-company opleidingen zijn nu ook beschikbaar als interactieve e-learning modules, ontwikkeld in Articulate/Rise. Flexibel, praktijkgericht en op maat gemaakt voor jouw organisatie. Dankzij een mix van theorie, praktijkcases en interactieve opdrachten brengen deelnemers hun kennis direct in de praktijk. Kies voor een innovatieve leerervaring met gamification, sociale interactie en een intuïtief design – leren was nog nooit zo toegankelijk! 

Over de opleiding

In een wereld waarin leren en ontwikkelen steeds flexibeler en toegankelijker wordt, bieden wij al onze in-company opleidingen nu ook aan als op maat gemaakte e-learning modules.  

Onze digitale opleidingen worden ontwikkeld in Articulate/Rise, het meest gebruikte e-learning platform ter wereld. Dit stelt ons in staat om interactieve, boeiende en praktijkgerichte leerervaringen te creëren die naadloos aansluiten op de behoeften van jouw organisatie. 

Onze e-learning modules zijn niet zomaar online cursussen; ze worden ontworpen met oog voor engagement, toepasbaarheid en impact. Dankzij een mix van theorie, praktijkcases, interactieve opdrachten en multimedia leren deelnemers niet alleen passief, maar worden ze geactiveerd om de opgedane kennis direct in de praktijk te brengen.  

Daarnaast bieden we een modulaire opbouw, zodat organisaties de leerervaring kunnen aanpassen aan hun specifieke wensen. Dit betekent dat elke e-learning module kan worden samengesteld uit verschillende componenten zoals microlearning, interactieve assessments en video-instructies. Hierdoor kunnen deelnemers op hun eigen tempo leren, terwijl ze toegang hebben tot relevante en boeiende content. 

Onze digitale opleidingen zijn niet alleen geschikt voor individuele leertrajecten, maar kunnen ook perfect worden ingezet als blended learning oplossing, waarbij online modules worden gecombineerd met live (online of offline) sessies. Dit verhoogt de leerimpact en zorgt voor een diepgaandere integratie van de leerstof in de praktijk. 

Bovendien ontwikkelen wij onze e-learning modules met een sterke focus op gebruiksvriendelijkheid en intuïtief design. Onze modules zijn compatibel met diverse apparaten, zoals laptops, tablets en smartphones, zodat leren altijd en overal mogelijk is. Deelnemers kunnen hun voortgang eenvoudig bijhouden, modules pauzeren en later hervatten, wat bijdraagt aan een flexibele en toegankelijke leerervaring. 

Om het leren nog verder te versterken, bieden wij ook de mogelijkheid tot gamification en sociale leerinteractie. Denk hierbij aan badges, puntensystemen en leaderboards om motivatie te verhogen, evenals discussiefora en chatfuncties om deelnemers onderling ervaringen te laten delen. Dit stimuleert niet alleen de betrokkenheid, maar helpt ook om kennis te verankeren door middel van samenwerking en interactie. 

Met onze e-learning modules ben je verzekerd van een eigentijdse, innovatieve en schaalbare leeroplossing die medewerkers helpt groeien en organisaties ondersteunt in hun ontwikkeling. 

 

Doelgroep

Onze e-learning modules zijn ontworpen voor bedrijven en organisaties die willen investeren in de continue ontwikkeling van hun medewerkers. Of het nu gaat om leidinggevenden, teamleiders, professionals of medewerkers op de werkvloer, onze digitale opleidingen kunnen worden aangepast aan verschillende niveaus en sectoren.  

 

Specifiek richten wij ons op organisaties die: 

  • Medewerkers willen trainen zonder de beperkingen van fysieke trainingssessies. 
  • Een flexibele en schaalbare oplossing zoeken voor hun opleidingsbehoeften. 
  • Willen investeren in een duurzame, digitale leerstrategie. 
  • Op zoek zijn naar een interactieve en praktijkgerichte e-learning ervaring. 

Resultaat

Door te kiezen voor onze e-learning modules kunnen organisaties rekenen op de volgende voordelen: 

 

  • Efficiënt en schaalbaar leren: Medewerkers kunnen leren waar en wanneer het hen uitkomt, zonder dat er reistijd of logistieke planning aan te pas komt. 
  • Consistente kwaliteit: De inhoud en leerervaring zijn uniform en afgestemd op de specifieke noden van de organisatie. 
  • Interactieve en praktijkgerichte aanpak: Dankzij multimedia, realistische scenario’s en toepasbare oefeningen wordt leren boeiend en effectief. 
  • Meten en bijsturen: Via ingebouwde tracking en analytics kunnen organisaties de voortgang en resultaten van hun medewerkers monitoren en bijsturen waar nodig. 
  • Duurzaam leren: Digitale opleidingen verminderen de ecologische voetafdruk en dragen bij aan een toekomstbestendige leerstrategie. 

Aanpak

Onze e-learning modules worden ontwikkeld volgens het ADDIE-model, een beproefde methode in de onderwijskunde die zorgt voor een gestructureerde en effectieve leerervaring: 

  1. Analyse: We starten met een grondige analyse van de leerdoelen, doelgroep en context. Wat wil de organisatie bereiken en welke kennis of vaardigheden moeten de deelnemers verwerven?
  2. Design: Op basis van de analyse ontwerpen we een op maat gemaakte leerervaring. We bepalen de inhoud, didactische werkvormen en interacties die het leren stimuleren. 
  3. Development: Onze e-learning experts zetten de leerinhoud om in een visueel aantrekkelijke en gebruiksvriendelijke module binnen Articulate/Rise. Hierbij maken we gebruik van video’s, quizzen, interactieve oefeningen en real-life cases. 
  4. Implementatie: De e-learning module wordt gelanceerd binnen het LMS van de organisatie of via een online leerplatform. We zorgen ervoor dat alles technisch en inhoudelijk vlekkeloos verloopt. 
  5. Evaluatie: We meten de effectiviteit van de e-learning module en verzamelen feedback. Op basis hiervan kunnen we optimalisaties doorvoeren en de leerervaring nog verder verfijnen. 

 

Met deze aanpak garanderen we een hoogwaardige, effectieve en inspirerende digitale opleiding die medewerkers motiveert en hen helpt groeien in hun rol en vaardigheden. 

Contact

Lencioni Online Leerplatform

Lencioni Online Leerplatform

Dit interactieve platform ondersteunt teamcoaches, leidinggevenden en facilitators in hun groei met exclusieve content van Patrick Lencioni zelf. Duik diep in het Lencioni Piramidemodel, verbind het met andere bewezen frameworks en pas de principes direct toe met uitgebreide assessments en verdiepende oefeningen. Met een mix van theorie, praktijk en multimediaal leermateriaal til je teamontwikkeling naar een hoger niveau. Klaar om een sterke, duurzame teamcultuur op te bouwen?

Over de opleiding

Het Lencioni Online Leerplatform is een diepgaand en interactief online traject dat deelnemers ondersteunt in hun ontwikkeling als teamcoach, leidinggevende of facilitator. Dit platform is ontworpen als online omkadering bij de Lencioni Masterclass Level 1, maar kan ook apart gevolgd worden door professionals die het Lencioni Piramidemodel voldoende kennen en die zich willen verdiepen in de principes van effectieve teamwerking. 

Met toegang tot exclusieve content van Patrick Lencioni zelf, biedt dit platform een unieke combinatie van theorie en praktijk.  

Het platform bevat alle essentiële documenten en materialen uit de masterclass en biedt daarnaast een brede kijk op teamcoaching en leiderschap door 10 bruggen te slaan naar andere bewezen modellen zoals Insights Discovery, Agile, Enneagram, Belbin en Deep Democracy. Deze integratie zorgt ervoor dat deelnemers niet alleen Lencioni’s principes beheersen, maar deze ook kunnen koppelen aan en versterken met andere frameworks. 

Daarnaast krijgen deelnemers toegang tot twee uitgebreide Lencioni Assessments: een personal assessment en een team assessment, beide voorzien van gedetailleerde facilitatorinstructies om deze optimaal te benutten in de praktijk. 

Voor een nog diepgaandere leerervaring biedt het platform een deep dive in elke laag van de piramide van Lencioni, inclusief inspirerende quotes, verdiepende oefeningen en exclusieve videofragmenten waarin Lencioni zelf zijn visie deelt over effectieve teamsamenwerking. Hierdoor wordt niet alleen kennis overgedragen, maar wordt de vertaalslag naar de praktijk optimaal ondersteund. 

Door de combinatie van interactieve oefeningen en multimediaal leermateriaal biedt het Lencioni Online Leerplatform een krachtige manier om teamontwikkeling naar een hoger niveau te tillen en een sterke, duurzame teamcultuur op te bouwen. 

Doelgroep

Dit online leerplatform is ideaal voor: 

  • Teamcoaches en facilitators die het Lencioni model kennen en hun toolkit willen uitbreiden met onderbouwde methodieken, bruggen naar andere modellen en ofeningen. 
  • Leidinggevenden en managers die willen werken aan een sterke teamcultuur. 
  • HR-professionals die teams ondersteunen bij samenwerking en effectiviteit. 
  • Agile coaches en consultants die bruggen willen bouwen tussen verschillende teammodellen. 

Resultaat

Dit online leerplatform is ideaal voor: 

  • Teamcoaches en facilitators die het Lencioni model kennen en hun toolkit willen uitbreiden met onderbouwde methodieken, bruggen naar andere modellen en ofeningen. 
  • Leidinggevenden en managers die willen werken aan een sterke teamcultuur. 
  • HR-professionals die teams ondersteunen bij samenwerking en effectiviteit. 
  • Agile coaches en consultants die bruggen willen bouwen tussen verschillende teammodellen. 

Aanpak

Het platform is opgebouwd in verschillende modules die stapsgewijs doorlopen kunnen worden. Deelnemers krijgen toegang tot: 

  • Alle materialen en documentatie uit de Lencioni Masterclass Level 1. 
  • Deep dives per laag van de piramide, met quotes, oefeningen en videomateriaal. 
  • Praktische toepassing via case studies en interactieve opdrachten. 
  • Facilitator instructies voor het begeleiden van teams met behulp van de assessments en oefeningen. 
  • Toegang tot een community van professionals die werken met Lencioni’s modellen, zodat je ervaringen en inzichten kunt delen. 

 

Dit alles is toegankelijk via het gebruiksvriendelijke A New Spring leerplatform, zodat je op je eigen tempo en op elk gewenst moment kunt werken aan jouw ontwikkeling als teamcoach of leider. 

Dit interactieve platform ondersteunt teamcoaches, leidinggevenden en facilitators in hun groei met exclusieve content van Patrick Lencioni zelf. Duik diep in het Lencioni Piramidemodel, verbind het met andere bewezen frameworks en pas de principes direct toe met uitgebreide assessments en verdiepende oefeningen. Met een mix van theorie, praktijk en multimediaal leermateriaal til je teamontwikkeling naar een hoger niveau. Klaar om een sterke, duurzame teamcultuur op te bouwen?

Contact